ADERIAC reporta una rotación de 3.54 por ciento y atribuye la estabilidad a una mayor cautela de los empleados ante el entorno económico.
La rotación de personal en el sector industrial y empresarial de San Luis Potosí registra actualmente niveles estables, informó el director ejecutivo de la Asociación de Ejecutivos de la Gestión del Talento Humano (ADERIAC), Vicente Aguilar Ordaz, quien destacó que los trabajadores muestran una mayor tendencia a permanecer en sus empleos en comparación con años anteriores.
El representante del organismo explicó que, de acuerdo con la información recopilada entre las empresas afiliadas, el índice de rotación se encuentra en 3.54 por ciento, cifra que calificó como positiva y que refleja una reducción respecto a la dinámica observada durante el cierre del año pasado.
Aguilar Ordaz señaló que uno de los principales factores detrás de este comportamiento es la prudencia de los trabajadores al momento de tomar decisiones laborales. Actualmente, dijo, existe una menor disposición a renunciar para cambiar de empresa, especialmente entre quienes cuentan con varios años de antigüedad y estabilidad dentro de sus centros de trabajo.
Asimismo, indicó que el mercado laboral potosino atraviesa una etapa en la que las oportunidades de empleo provienen principalmente de nuevas inversiones y empresas que se encuentran en proceso de expansión o instalación, más que de estrategias agresivas de contratación entre compañías ya establecidas.
Finalmente, el directivo consideró que esta estabilidad laboral representa una ventaja para el sector productivo del estado, ya que permite a las empresas mantener la continuidad de sus operaciones, fortalecer la capacitación de su personal y mejorar sus niveles de productividad. Agregó que el comportamiento de la rotación al cierre del primer semestre será un indicador importante para evaluar la evolución del mercado laboral en San Luis Potosí.
